实地参观阔视野 交流学习助提升

记中岩大地人力资源中心参访交流活动


为适应特殊时代下对企业文化建设和人力资源工作的新要求，切实提升中岩大地人力资源管理中心的业务水平，更好地服务企业持续发展，由中岩大地人力资源中心周思成带队，来自北京地区的9位人力序列同事，在11月16日走进交控科技股份有限公司（以下简称“交控科技”）参观学习，针对德鲁克管理应用、企业文化建设和人力发展等内容进行了深入沟通和交流。



中岩人力团队在交控科技人力资源部、品牌部部长贾晓雯和极星管理研究院院长助理姜楠的带领下，一起参访了交控大厦。体验了交控科技以员工为中心的企业文化以及在轨道交通领域的前沿技术，感受了交控科技的企业文化创新和先进的科技属性。

参观结束后，在交控的咖啡厅里，大家一起针对企业人才培养和企业文化建设进行深入交流。


通过此次的参观交流，不仅扩宽了人力资源工作和企业文化工作的思路，丰富了中岩人力团队的学习培训形式，同时也让大家深刻感受到加强企业文化建设，是实现企业人才持续发展的重要方式。

大家纷纷表示，在未来的工作中，坚持找准人力工作与企业文化发展的融合点，持续把开展人力工作和促进业务发展有效结合，将服务企业快速发展作为开展人力工作的目标，不断寻找业务管理方面的重点难点问题，快速提升团队效能，更好助力公司发展。